كيف يمكن لموظفيك التأثير على سمعتك
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] يود الموظفون وأرباب العمل على حد سواء الاعتقاد بأنه في حين أن لديهم علاقة بلا شك ، لا يزال العالم ينظر إليهم ككيانات فردية ، وهم دائمًا ما يكونون مختلفين عن بعضهم البعض. بينما نرغب جميعًا في الاعتقاد بأن هذا ليس هو الحال دائمًا ، وعلى مر السنين […]
كيفية التعامل مع عمليات التحقق من السجل الجنائي السلبي
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] تعد عملية تعيين الموظفين بمثابة حقل ألغام من الجوانب القانونية والفحوصات والمراجع وجولات متعددة من المقابلات والمفاوضات هذه الأيام ، ومع انتشار الاحتيال وسرقة الهوية والجرائم الأخرى في هذه الأيام ، فإن عمليات فحص السجلات الجنائية الشاملة مهمة. قد يكون من المغري ، عندما تصادف معلومات إجرامية سلبية […]
موظفو اختبار المخدرات: ما يجب أن يعرفه أصحاب الأعمال
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] أصبح تعاطي المخدرات قضية رئيسية في جميع أنحاء العالم. في المدارس والجامعات وأماكن العمل ، يتزايد عدد الأشخاص الذين يتعاطون المخدرات اجتماعيًا أو ترفيهيًا ، وأصبحوا مدمنين على المواد الخطرة بشكل متكرر أكثر من أي وقت مضى. لا عجب في أن المزيد من أصحاب العمل يختارون تضمين موظفي […]
يساعد! لقد استأجرت مرشحًا سيئًا (ماذا أفعل عندما يجف الحبر)
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] كل صاحب عمل أو مدير لديه الخبرة مرة واحدة على الأقل. المرشح الذي بدا وكأنه إجابة لصلواتك على الورق تبين أنه أسوأ كابوس لك! إنه موقف صعب على أقل تقدير ، ولكن هناك بعض النصائح التي يمكنك استخدامها للحد من مخاطر توظيف المرشحين السيئين ، والتأكد من أن […]
هذا ليس أنا ، إنه أنت … كيف تقول لا لمرشح
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] ليس هناك من ينكر أن هناك منافسة على الوظائف أكثر بكثير هذه الأيام مما كانت عليه في السابق. من المرجح أن تجتذب الوظائف المطلوبة في المجالات البارزة العشرات من المتقدمين ، إن لم يكن أكثر. وهو أمر رائع من منظور العثور على أفضل شخص للوظيفة … ولكنه ليس […]
الرجاء عدم الصراف: سياسات للحد من استئناف الاحتيال
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] يبدو من الصعب تصديق ذلك ، لكن حوالي ربع جميع المتقدمين للوظائف يكذبون في سيرهم الذاتية. أفاد ما يقرب من 60 في المائة من مديري التوظيف أنهم رأوا نوعًا من التزوير في السير الذاتية ، وتتراوح الأكاذيب من زخرفة بسيطة ومبالغة في الخبرة إلى الكذب بشأن العمل في […]
اللاجئون وطالبو اللجوء: كيف تفحصهم الحكومة؟
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] يوجد عدد أكبر من العمال المهاجرين والمهاجرين المهرة واللاجئين اليوم أكثر من أي وقت آخر خلال التاريخ ، وذلك ببساطة لأن هناك عددًا أكبر من الناس في العالم اليوم ولأن السفر الدولي أصبح أسهل وأكثر ملاءمة من أي وقت مضى. سواء كان ذلك بسبب الاقتصاد أو الصراع ، […]
فحوصات تعاطي المخدرات ولماذا تحتاجها
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] تعاطي المخدرات ليس مشكلة جديدة. يحتاج المرء فقط إلى مشاهدة الأعمال الدرامية التاريخية مثل The Knick أو قراءة كتب التاريخ للعثور على أمثلة لتعاطي المخدرات في الماضي. كان الاختلاف الحقيقي الوحيد هو أنه في تلك الأيام ، لم يخف الناس عاداتهم تقريبًا أيضًا. في هذه الأيام ، يعلم […]
قوانين حول فحص الموظفين الذين يعملون مع الأطفال
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] في أستراليا ، على المستوى الفيدرالي ومن ولاية إلى أخرى ، يوجد في معظم المناطق نوع من الفحص واللوائح الخاصة بالعمل مع الأطفال. هذه مطلوبة قبل أن يتمكن الأفراد من العمل مع الأطفال بصفات مختلفة. نلقي نظرة على ماهية هذه الفحوصات ، ونوع التحقق من الوظيفة الذي قد […]
أفضل ممارسات فحص الموظفين للشركات الأسترالية
[column width=”1/1″ last=”true” title=”” title_type=”single” animation=”none” implicit=”true”] تجد معظم الشركات أنه من الضروري في مرحلة ما إجراء فحص للموظفين. يساعدك على التحقق من أن موظفيك المحتملين هم من يقولون إنهم ، ومعرفة ما يقولون إنهم يعرفون ، ولديهم المهارات والخبرات التي يزعمون أنهم يمتلكونها. ومع ذلك ، في أستراليا ، كما هو الحال في العديد […]
